记者 朱贵银 见习记者 毕建军
近日，国人服饰股份有限公司启动“董事长一号工程”人才项目，把招才引智作为战略重点，厚植人才沃土，赋能人才引擎，全力打造人才聚集“强磁场”。
“董事长一号工程”项目的正式启动，让国人服饰再次成为行业的焦点。作为民族原创服饰品牌，国人服饰以“品牌强国，国人担当”为己任，凭借对时尚趋势的把握、引领和强大的创新研发能力，成为中国服装行业的佼佼者。在70周年国庆阅兵式、国家“930项目”等国家重大活动中扮演着重要角色。
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“董事长一号工程”创新搭建了“一二三四五”国人人才战略体系。实行招才引智，全方位招聘全领域人才，涵盖管理型人才、研发类人才、技术类人才和综合性人才等多类行业精英。同时欢迎各类管理、研发、营销等团队以带产品加盟、带品牌加盟、带渠道加盟等创新模式加盟国人，不拘一格、不限形式实现共同的事业。
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以事业留住人才，以成长成就人才。国人实行开放合作模式，以优厚的待遇留住人才，同时，实施开放共享机制，让人才依托国人的内创平台,享受国人发展的事业红利，与国人共同进步和腾飞。
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与此同时，国人服饰在薪资待遇、学习成长、外部服务等三个领域为人才提供保障，搭建领先的人力、产业、技术和市场四个专业资源库，实现“五个一流”，即一流人才、一流团队、一流服务、一流实力、一流智慧在国人的集聚和升级。
聚天下英才，创国人伟业。作为民族服饰代表品牌，国人服饰一直高度重视人才工作，广开进贤之路、广聚天下英才。此次“董事长一号工程”进一步展示了国人坚持人才引领、招才引智战略。积极展现品牌担当，更加突出成就人才、服务人才成长和共赢事业、共享事业成果的工作重点，让招才引智工作更加落细落实落地，蓄足发展“源动力”。
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奋进新征程，建功新时代。随着国人服饰“董事长一号工程”的全面实施，一批行业前沿人才与具备创新力、行业带动力和技术驱动力的团队正齐聚沂蒙大地，为国人服饰高质量发展提供坚强的人才支撑。
