编办的主要职责是负责辖区内所有行政、事业单位机构和编制的调整、配置。总的来说，编办的权力还是很大的，也正是因为权力太大，所以归口组织部管理，直接对“编委”负责，编办只是编委的一个常设办事机构。编委的成员都是党委、政府的主要负责人，以及党委副书记、政府常务负责人、组织部长等。在经济待遇方面，由于归口组织部，所以年度目标绩效都与组织部一致。
最近常听人说“宇宙的尽头是编制，编制的尽头是公务员”这句话，可见进入体制内尤其是公务员职位，对广大求职者的巨大吸引力。
体制内最有发展前途的部门莫过于为人们所熟知的党委办、政府办、组织部、纪委等实权部门，那么还有哪些“冷门”部门，外面的人不一定了解，却值得期望进入体制内的考生放手一试呢？
一、编办编办是一个体制外的人不熟悉，体制内却人人都绕不开的一个部门。
编办的全称是“机构编制委员会办公室”，以前是人事局的下属部门，2008年以后独立为党委工作部门，2018年党政机构改革后归口组织部管理，机构级别不变。编办主任兼任组织部副部长。
编办的主要职责是负责辖区内所有行政、事业单位机构和编制的调整、配置。各地的党委、政府机构改革，都由编办牵头负责。
具体来说，一个机构叫什么名称？职责范围是什么？核定多少编制以及领导职数，都由编办来制定！同时，只要有编制的人员，都要在编办办理上编和下编手续，还有体制内所有行政、事业机构的统一社会信用代码证书，都在编办办理。
总的来说，编办的权力还是很大的，也正是因为权力太大，所以归口组织部管理，直接对“编委”负责，编办只是编委的一个常设办事机构。编委的成员都是党委、政府的主要负责人，以及党委副书记、政府常务负责人、组织部长等。
由于业务较为单纯，虽然近年来还增加了行政体制改革、行政权力责任清单等工作，但工作量与“两办”、组织部等部门还是有一定差距的，而且最重要的是，因为所有工作都是与体制内的人交流，重大事项都是由编委说了算，所以几乎没有什么廉政风险！在经济待遇方面，由于归口组织部，所以年度目标绩效都与组织部一致。
二、档案局（馆）档案局（馆）顾名思义就是负责档案管理的行政主管部门。
以前，档案局一般是政府直属参公事业单位，下设档案馆为事业单位。
2018年机构改革以后，档案局调整为党委办挂牌机构，党委办主任兼任档案局局长，档案馆为党委直属参公事业单位，由党委办代管。
档案馆最大的特点就是工作单纯，相对清闲，办公地点一般都在相对独立的档案大楼，但是上升空间也小，是名副其实的养老单位。
三、文联、社科联等群团这些群团一般都属于参公事业单位，机构规格与党委、政府工作部门平级。类似的群团组织还有很多，比如总工会、红十字会、团委、科协，不同的是，文联、社科联工作强度相对较小，主要职责是联系文艺和社会科学工作者为主。
以上就是体制内相对比较“冷门”的单位了，他们的共同特点就是工作强度相对较小，与承担大量审批、执法职能的政府部门相比，这些部门承担的责任风险也要低很多，但是上升空间也要小很多。
具体如何选择，还是需要求职者自己来进行权衡的。
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