工资待遇按仙村镇聘员有关规定执行，并按有关规定缴存社会保险金和住房公积金。目前初中开设36个班，高中开设8个班。招聘岗位及人数（一）招聘岗位及人数应元学校本次共招聘8名临聘教师。本条所规定的如涉及到处分期限，其计算截止日期为报名截止之日。资格审查贯穿招聘工作全过程；在招聘各环节发现考生不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格，责任由考生自负。逾期未来报到的视为放弃聘用资格。
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招聘一览
● 增城区仙村镇人民政府招聘4名聘员
● 广州市增城区应元学校招聘8名临聘教师
● 增城区新塘镇鹤泉小学招聘14名教师
仙村镇公开招聘聘员
因工作需要
增城区仙村镇人民政府
面向社会公开招聘4名聘员
现将有关情况公告如下
招聘岗位、人数及条件
公开招聘聘员4人，详见下表。
（可点击查看大图）
报考条件
（一）报考人员需具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，遵守国家法律、法规及规章；
2.具有良好的政治素质和道德品行，具有正常履行职责的身体条件、心理素质；
3.具有报考岗位所需资格条件和符合岗位要求的工作能力；
4.愿意服从统一调配，有较强的组织纪律观念；
5.报考年龄为35周岁以下（即1986年9月28日以后出生）。
（二）有下列情形之一，不得报考的人员：
1.截至2022年9月30日未取得岗位要求相应证书的；
2.曾受过刑事处罚、治安处罚或者行政开除处分的；
3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪行为的；
4.因涉嫌违法违纪正在接受审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
5.有不符合职位要求的其他情形的；
6.法律法规规定不应报名的其他情形。
报名相关事项
1.报名时间：2022年9月28日—2022年9月30日（工作日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00）。
2.报名资料：
（1）《增城区仙村镇公开招聘聘员报名表》；
（2）身份证原件和复印件(正面和背面复印在同一A4纸上)；
（3）本人近期一寸免冠彩照2张；
（4）户口簿原件和复印件(户主页及本人页复印在同一A4纸上);
（5）2年以上工作证明或劳动合同，以及与工作证明或劳动合同相对应的社保清单；
（6）毕业证、学位证原件及复印件，学历认证报告(登录学信网https://www.chsi.com.cn/进行在线验证)，学位证书查询结果(中国学位与研究生教育信息网http://www.cdgdc.edu.cn/)。提供的资料必须齐全、准确且保证真实，资格审核贯穿招用工作全过程，在招用各环节发现提供的资料不齐或弄虚作假，将取消报考或聘用资格。
3.报名方式：报名人员携带上述资料自行到仙村镇党建办（地址：广州市增城区仙村镇仙村大道中16号仙村镇政府2号楼102室对面）进行现场报名。
工资福利待遇
聘用人员实行劳动合同管理，按规定实行试用期制度，试用期为2个月；试用期满后经考核考察胜任本职工作的，按照有关规定办理聘用手续。工资待遇按仙村镇聘员有关规定执行，并按有关规定缴存社会保险金和住房公积金。
其他事项
（一）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
（二）本公告未尽事宜，由增城区仙村镇党建办负责解释，82930900（工作日上午9：00-12：00，下午14：00-18：00）。
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应元学校临聘教师（第三批）
根据发展需要
广州市增城区教育局
面向全国公开招聘应元学校教师
本次招聘考点设在广州
广州市增城区应元学校（下文简称“应元学校”）为广州市增城区教育局与广州二中教育集团合作创建，该校成立于2018年8月，位于增城区永宁街岗丰村陈家林。该校由增城区人民政府委托广州二中教育集团管理，属增城区教育局普通公立完全中学，学校办学计划规模72个班（初中、高中各36个班）。目前初中开设36个班，高中开设8个班。招聘岗位及人数
（一）招聘岗位及人数
应元学校本次共招聘8名临聘教师。具体岗位，如下表：
（可点击查看大图）
（二）招聘对象
2022年毕业生：指于2022年1月1日至2022年12月31日（含）期间取得普通高等学校学历学位证书的毕业生（含持境外学历学位证书人员）。
非2022年毕业生：指于2021年12月31日前取得普通高等学校学历学位证书的非在读人员（含持境外学历学位证书人员）。
港澳居民符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》可报考相关岗位。
报考条件
考生须具备《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第139号）要求的基本条件及以下条件：
（一）准考条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民的政治权利。
2.具备良好的品行和职业道德，具有适应岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力。
3.具有招聘岗位所需的学历、学位、专业、专业技术资格等。
4.法律法规规定的其他条件。
（二）不得报考的情形
1.被依法列为失信联合惩戒对象的;
2.因犯罪受过刑事处罚的、或受行政开除处分未满5年的;
3.刑事处罚期限未满或者因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结等的;
4.近5年内，在全国机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察等环节中存在违纪行为的;
5.拟报考的岗位存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条明确的各类回避关系情形的；
6.增城区教育局统一招聘的现聘中小学临聘教师；
7.法律、法规和规章规定不宜报名的其他情形的。
本条所规定的如涉及到处分期限，其计算截止日期为报名截止之日。
网上报名相关事项
1.报名时间
2022年9月27日17时前，逾期不接受报名。考生将个人简历及相关材料发送到学校指定的邮箱：ezyyxx@163.com，报名时需要提交的材料包括：
（1）个人简历、身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、（职称证）、普通话等级证书、荣誉证书等复印件。上述材料需整合成一个PDF文件，命名为：姓名 应聘学科。
（2）本人近期免冠正面证件电子照片（格式为.jpg格式，大小为100KB以下）。
（3）手写签名的《考生疫情防控承诺书》扫描件。
2.报名要求
（1）本次报名不接受考生现场报名。每人限报一个职位；不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与招聘各环节使用的身份证必须一致。
（2）考生须对报名材料的真实性负责；不符合招聘条件和职位表的专业要求的不能报名。资格审查贯穿招聘工作全过程；在招聘各环节发现考生不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格，责任由考生自负。
（3）岗位招聘人数与报名人数的比例达到1:3才能开考，未达开考比例的，相应减少岗位招聘人数或取消招聘岗位。
（4）为方便联络，请所有考生在应聘期间保持手机畅通。
人员聘用和工资待遇
（一）经公示无异议的拟聘用人员按有关规定办理相关聘用手续，拟聘用人员须确保在2022年10月报到上岗，签订聘用合同并实行试用期制。逾期未来报到的视为放弃聘用资格。
（二）聘用人员参照广州市增城区学校临聘教师工资福利待遇。
（三）符合广州市入户条件的，学校可以协助办理入户广州市的手续。
咨询电话：020-31202512、020-31202502
监督电话：020-83550134
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新塘镇鹤泉小学
招聘非编制教师（第三次）
广州市增城区新塘镇鹤泉小学坐落在新塘镇大王岗工业区(新塘镇第三中学北面，与新塘三中一墙之隔）。2019年9月1日正式开学，现有小学一至四年级，总投资3亿余元。学校实行公办民管，由增城区新康小学教育集团管理，是《广州市中小学校基础教育设施三年提升计划》《增城区中小学校基础教育设施三年提升计划实施工作方案》的项目之一。招聘类别、人数和对象
学校根据工作需要，现招聘教师共14人，其中：语文5人，数学2人，英语2人，音乐2人，美术2人，信息技术1人。
招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的品行和职业道德。
3.具有岗位所需的资格条件及技能要求。
4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。
5.具备招聘职位所需要的其他条件。
6.法律法规规定的其他条件。
（二）资格条件
1.各职位具体要求详见岗位表。
2.所有应聘人员所修学的专业必须与应聘的职位相对应。
3.年龄条件：本科学历的年龄在35周岁以下（1986年9月30日后出生），研究生学历或具有中级及以上职称的年龄在40周岁以下（1981年9月30日后出生）。
4.特殊人才(包括特级教师、地市级以上名校长、名教师、名班主任、骨干教师、学科带头人等)可以优先录用。
5.普通话水平测试必须达到二级乙等或以上，其中应聘语文教师职位的人员普通话水平测试必须达到二级甲等或以上。
6.应聘英语教师职位者，须于2022年9月30日前取得英语专业八级水平证书或雅思考试成绩6.5分（含）以上或托福考试成绩90分（含）以上。
7.港澳学习、国外留学归来人员报考，须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。
（三）有以下情形的人员不得应聘
1.因犯罪受过刑事处罚的。
2.受行政开除处分未满五年，或受其他处分正在处分期内的。
3.近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。
4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
5.法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
招聘范围
全国应往届大学毕业生、具有教育教学实践经验的一线教师。
报名相关事项
1. 报名时间和方式
报名从公告发布之日起5个工作日开始报名，截止时间为2022年9月30日24时，应聘人员将个人简历及相关审核材料打包发送到学校指定的邮箱：gzhqxx2019@126.com。
2. 报名要求
（1）应聘人员只能选报一个招聘岗位。
（2）应聘人员须对报名材料的真实性和完整性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消聘用资格，并记录在案。
薪资待遇
具体薪酬按照增城区教育局的相关规定在劳动合同中约定。
其他说明
（一）报考人员应认真阅读并全面理解本公告，符合报考条件，并具有拟报考岗位所要求的资格条件方可选择相应岗位报考，所提交的材料须真实、准确、有效，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
（二）应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格，并严格依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)追究责任。
1.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试、体检等过程中作弊的;
3.未能按期取得本公告要求的毕业证、学位证、教师资格证等相关证书的;
4.其他因应聘人员的原因造成聘用结果有失真实的情况。
（三）本次招聘未尽事宜按相关政策处理，由鹤泉小学招聘办公室负责解释。
联系人：李老师
电 话：020-32806959（工作日上班时间：上午8：00至11：30，下午14：00至17:30）
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来源：广州市增城区人民政府门户网站
编辑：刘樱洁
责编：黄家荣、郑德宏
审核：朱卓东、张慧芳
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